各班级：
为进一步普及大学生职业生涯规划知识，提高大学生综合素质，深入推进就业育人，促进大学生更高质量就业，结合我校实际，特举办会计学院举办“三利杯”学生职业生涯规划大赛，现将具体通知如下：
一、大赛主题
规划未来 成就人生
二、大赛时间
2021年3月22日-5月25日
三、参赛对象
会计学院全体在校学生
四、参赛形式
各班级自行举办初赛、推荐参加学院大学生职业生涯规划大赛复赛、推选优秀作品参加学校总决赛。
五、主办单位
会计学院团总支
六、大赛流程
本届大赛分宣传动员、初赛选拔、复赛阶段三个阶段。
（一）宣传动员阶段（3月22日—5月15日）
撰写活动方案和通知，制作网络宣传资料等，同时各二级学院需要在本学院进行宣传、动员、培训，为学生讲解本次大赛的重要意义，各班级组织在校学生每人制作一份职业生涯规划书。
（二）初赛阶段（5月15日—5月25日）
学生于2021年5月15日前作品（纸质版）和VCR（不超过90秒）提交到各二级学院团总支办公室，由各二级学院邀请专业老师自行组织开展大赛初选，推选优秀作品10篇参加学院比赛。
（三）决赛阶段（5月20日）
大赛组委会将组织专家封闭评审。书面作品和VCR评审完成后，按照分数由高到低，从各组中分别遴选出10强参加决赛。
决赛内容由VCR展示、主题陈述、现场答辩四部分组成，每位选手参赛时间限时10分钟，其中VCR展示2分钟，主题陈述5分钟，现场答辩3分钟。VCR展示自我介绍视频；主题陈述由参赛选手以PPT形式展示个人职业生涯规划书；现场答辩环节由评委对参赛选手进行现场提问，全方面展示选手对目标职业的理解。决赛结束后，举办颁奖活动。
七、奖项设置
大赛设置以下奖项：
1.学生奖。学校决赛设立个人一等奖1名，奖金每人元；二等奖3名，奖金每人元；三等奖7名，奖金每人元，优秀奖3人；元奖品。并颁发证书。一等奖二等奖获奖选手将按照排名先后直接推荐参加校赛。
八、联系方式
未尽事宜请咨询会计学院团总支
地 址：海润楼N412室
联系人：李老师
联系电话：7986076
会计学院团总支
2021年3月22日
评分
要素
| 评分
要点
| 具体
分值
| 具体描述
|
职业
规划
设计
书内
容
70分
| 自我
认知
10分
| 5分
| 自我分析清晰、全面、深入、客观，自身优、劣势认识清晰
|
3分
| 综合运用各类人才测评工具评估自己的职业兴趣、个性特征、职业能力和职业价值观
|
2分
| 从个人兴趣、成长经历、社会实践和周围人评价中分析自我
|
职业
认知
20分
| 5分
| 有目标职业职场人物访谈内容，且对目标职业认知具有良好的指导性与针对性
|
3分
| 对目标职业的行业现状、前景及就业需求有清晰了解
|
5分
| 熟悉目标职业的工作内容、工作环境、典型生活方式，了解目标职业的待遇、未来发展趋势
|
3分
| 清晰了解目标职业的进入途径、胜任标准以及对生活的影响
|
2分
| 在探索过程中应用文献检索、访谈、见习、实习等方法
|
2分
| 了解社会整体就业趋势与大学生就业状况
|
职业
决策
12分
| 4分
| 职业目标确定和发展路径设计符合外部环境和个人特质（兴趣、技能、特质、价值观），符合实际、可执行、可实现
|
4分
| 对照自我认知和职业认知结果，全面分析优、劣势及面临的机会和挑战，职业目标的选择过程阐述详尽，合乎逻辑
|
2分
| 备选目标要充分根据个人与环境的评估进行分析确定，备选目标职业发展路径与首选目标发展路径要有一定相关性
|
2分
| 能够正确运用评估理论和决策模型做出决策
|
计划与
路径
20分
| 5分
| 行动计划要发挥本人优势、弥补本人不足，具有可操作性（有相关社会实践经验者，应列明时间地点及证明人联系方式）
|
10分
| 近期计划详尽清晰、可操作性强，中期计划清晰、具有灵活性，长期计划具有导向性
|
5分
| 职业发展路径充分考虑进入途径、胜任标准等探索结果，符合逻辑和现实
|
自我
监控
8分
| 3分
| 设定行动计划和职业目标评估方案，标准和评估要素明确
|
3分
| 正确评估行动计划实施过程和风险，制定可行的调整方案
|
2分
| 方案调整依据个人与环境评估分析确定，并考虑首选目标与备选目标间的联系和差异，具有可操作性
|
作品
设计
思路
10分
| 作品逻辑性
5分
| 职业规划设计报告思路清晰、逻辑合理，能准确把握职业规划设计的核心与关键
|
作品美观性
5分
| 结构清晰，版面大方美观，创意新颖
|
VCR展示20分
| 个人特色
5分
| 展示方式、内容具有个人特色和创新性
|
画面美观
10分
| 结构层次清晰，视觉效果美观，播放流畅
|
感染力5分
| 作品内容生动、形象，具有强烈的感染力
|
会计学院“三利杯”职业规划大赛书面作品和vcr评分标准
附件3
会计学院
大学生职业生涯规划大赛汇总表
